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Transparência

Relatório de Igualdade Salarial

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens, publicado em cumprimento à Lei nº 14.611/2023.

A Lei nº 14.611/2023 garante a igualdade salarial e de critérios remuneratórios entre mulheres e homens. Empresas com 100 ou mais empregados publicam este relatório a cada semestre, com dados consolidados pelo Ministério do Trabalho e Emprego.

1º semestre de 2026

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens · PDF, 207 KB

Fonte: eSocial, RAIS mensal de dezembro de 2025 e Portal Emprega Brasil, fevereiro de 2026.

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